Legrand Türkiye Grubu’nun Kadın Çalışan Oranı Yüzde 50
Bina, elektrik ve dijital altyapılar için geliştirdiği ürün ve sistemler konusunda uzman olan Legrand Türkiye Grubu’nun Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları ile uyumlu oluşturdukları kurumsal sosyal sorumluluk yol haritaları kapsamındaki ana hedefleri doğrultusunda önceliklerinden biri de toplumsal cinsiyet eşitliği. Bu kapsamda gerçekleştirdiği çalışmalarıyla Legrand Türkiye Grubu, kadın çalışan sayısını yüzde 50, yönetim pozisyonundaki kadın sayısını ise yüzde 40 olarak belirtti. Legrand Türkiye Grubu CMO’su Gül Sevinç Selçuk, “Legrand Türkiye Grubu’nun 2024 hedefi olan yönetim kadrosunda yüzde 30 kadın oranını gerçekleştirmiş durumdayız. Güncel olarak yönetim kadrosundaki kadın çalışan oranımız ise yüzde 40.” ifadelerinde bulunuyor.
